攀枝花市总工会开展仲裁案例现场教学
51网讯 为进一步加强劳动争议调裁衔接，全面提升工会调处工作效能，4月28日，攀枝花市总工会组织了30余名全市各级工会干部，前往市劳动人事争议仲裁院开展个案现场教学活动。
为了全面提升基层工会干部对劳动法律法规知识的学习和理解，市总工会有针对性的选择了一个涉及解除劳动关系、支付拖欠工资、解除劳动合同经济补偿金等多项劳动纠纷的个案进行现场教学。庭审结束后，市总工会还组织了讨论交流会，仲裁员根据双方当事人提供的证据及庭审过程中掌握的信息进行了简要的案情分析，并介绍了庭审的要点及案件的裁决方向，工会干部对于旁听庭审中的疑惑和工作中碰到的问题踊跃提问、发表意见，并对今后工作中的难点进行了交流探讨。
下一步，市总工会将继续贯彻由市总工会、市司法局、市人社局和市中院联合建立的全市劳动人事争议四方联动协调处理机制，充分利用工会组织贴近职工、了解职工的天然优势，加强与仲裁院、法院化解劳动争议纠纷的合作机制，使工会能更有效地争取法律资源、审判资源，实现诉讼与非诉讼机制的有效衔接，实现劳动争议纠纷解决的最大效益和最佳效果。（攀枝花市总工会保障法工部）
