51网讯 近年来，内江市总工会认真贯彻落实习近平总书记关于加强基层工会建设的重要论述，按照省总工会职工之家建设相关要求，着力“三化”实体建家，不断增强新时代职工之家的吸引力凝聚力。
一是“会、站、家”一体化。坚持“会、站、家”合一，逐步将职工之家建设为集职工活动、业务咨询、法律服务、日常维权等功能一体的服务实体。以建会为基础，突出工业园区（开发区）、农民专业合作社等重点，推动建立各类工会组织5200余个。以建站为依托，推动121个乡镇（街道）、8个开发区（工业园区）和284个社区、485个企业建立服务站点，完善服务职工工作体系。以建家为提升，依托重点企业、工业园区（开发区），在位置合理、方便职工活动的区域打造联合职工之家、区域职工之家，建设户外劳动者、女职工、农民工精准服务站（室、点）156个。
二是实体建家规范化。围绕“六型四好十有”建设标准，根据不同类型工会特点，指导其差别化建家，不断丰富建家内容，拓宽建家渠道，增强建家实效。在企业工会推行“队伍管理制度化、基础材料簿册化、工会办公场所规范化、工会活动经常化、服务职工高效化、维稳机制化”；联合工会推行“组织网络健全、干部配备齐全、工会制度完善、开展活动经常、指导协调有力”；工会联合会推行“干部配备专职化、制度建设科学化、指导服务有效化、工会活动经费保障化”。
三是分类提升常态化。组织基层工会全面开展“三分类三升级”活动，推动一类工会组织上水平、二类工会组织上台阶、三类工会组织换面貌。按照企业、事业、机关、乡镇（街道）、联合工会、社区（村）六个类别，从组织建设、服务科学发展、和谐劳动关系建设等六方面，细化百分制考核标准。强化分类施策，全面实施“培塑、提升、转化”工程，一类工会组织着重抓品牌，突亮点，求创新；二类工会组织着重抓提升，开展“定位达标”和“短板补缺”活动；三类工会组织着重抓整顿，强基础，求转化，突出制定好一个工作方案、配强一个班子、理清一条工作思路、解决一批实际问题。目前，一类工会组织占比达38.1%，基层工会规范化建设跃上新台阶。（内江市总工会）
